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　　深刻領會精神實質

　　習近平同志關于家風建設的一系列重要論述，分別從推動國家民族社會發展、改善社會風氣、加強作風建設、強化黨風廉政建設和反腐敗斗爭、發揮領導干部表率作用等方面，提出了許多具有現實針對性和重要指導意義的新思想新要求，為在新形勢下加強領導干部家風建設提供了根本遵循。這些重要論述內涵豐富、思想深刻，主要包括以下六個方面。

　　家風建設是推動國家發展、民族進步、社會和諧的重要基點。習近平同志指出，弘揚中華民族家庭美德、樹立良好家風，“關系到家庭和睦，關系到社會和諧，關系到下一代健康成長”。他強調：“不論時代發生多大變化，不論生活格局發生多大變化，我們都要重視家庭建設，注重家庭、注重家教、注重家風”。

　　良好家風是社會主義核心價值觀的重要體現。習近平同志指出，家風是一個家庭的精神內核，也是一個社會的價值縮影。良好家風和家庭美德正是社會主義核心價值觀在現實生活中的直觀體現。

　　家風建設是作風建設的重要內容。習近平同志強調，領導干部的家風，不是個人小事、家庭私事，而是領導干部作風的重要表現。各級黨委（黨組）要重視領導干部家風建設，把它作為加強領導班子和領導干部作風建設的一項重要內容，定期檢查有關情況。

　　家風建設是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要組成部分。習近平同志指出：“從近年來查處的腐敗案件看，家風敗壞往往是領導干部走向嚴重違紀的重要原因。”他還強調，能不能過好親情關特別是家屬子女關，對我們每個人都是很現實的考驗。

　　領導干部的思想境界和言行決定家風。習近平同志指出，健康的家庭生活，可以滋養身心，鼓勵領導干部專心致志工作。反過來，領導干部的思想境界和一言一行，又直接影響著家庭其他成員，在很大程度上決定著自己的家風家教。

　　領導干部要對親屬子女嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督。習近平同志指出：“每一位領導干部都要把家風建設擺在重要位置，廉潔修身、廉潔齊家，在管好自己的同時，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。”他強調，在培育良好家風方面，老一輩革命家為我們作出了榜樣。要努力學習老一輩革命家的崇高品德和精神風范。

　　充分認識重大意義

　　當代中國共產黨人的家風，應當堅持從黨性原則和維護黨的形象出發，傳承中華民族優秀家風文化和老一輩革命家的家風傳統，體現社會主義核心價值觀和全面從嚴治黨的要求。培育良好家風對于領導干部個人和黨的事業發展來說都具有重大意義。

　　抵御貪腐的“防火墻”。一段時間以來，一些領導干部對家風建設重視不夠，引發許多問題，應該說已經到了不得不引起高度重視、必須痛加整飭的地步。從近些年查處的腐敗案件看，一些領導干部及其親屬子女嚴重違紀違法，尤其是“一人當官、全家斂財”“前門當官、后門開店”的家族式腐敗屢見不鮮。探究家族式腐敗的原因，顯然與這些領導干部家規不嚴、家風不正有關。一些領導干部手中一旦有權，其親屬子女就貪欲叢生、借權生財、借勢欺人、違法亂紀，最終形成家族式腐敗。這些家族式腐敗的教訓十分深刻，全黨同志必須高度警覺和警醒。對于領導干部而言，良好家風既是砥礪品行的“磨刀石”，也是抵御貪腐的“防火墻”。建設好家庭、培育好家風、維護好家教，是領導干部的必修課，也是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的“重要戰場”。

　　人生和家庭成功的基礎。家風是具有鮮明特征的家庭文化，良好家風是一個家庭最寶貴的精神財富，也是每個家庭成員形成正確世界觀、人生觀、價值觀的基石。家庭是人生的第一所學校，良好家風是人生幸福生活的“第一組密碼”。“積善之家，必有余慶；積不善之家，必有余殃。”只有守住和呵護好溫暖的家庭，才能有人生的成功。良好家風又是無聲的教誨，讓后代子孫銘刻在心、代代受益。在這方面，我國的賢達之士和老一輩革命家都為我們作出了表率。可以說，良好家風有利于培養人才，不僅惠及家庭家族，也造福社會；不正家風不但影響子女成才、殃及家庭家族，也禍及桑梓。

　　民族發展和國家昌盛的“特殊基因”。中華民族歷來講家國同構，“國”和“家”緊密相聯，國由家組成，家是國的細胞，有家才有國。幾千年來，家國情懷一直是中國人安身立命之所在。中華民族之所以能夠血脈不斷、生生不息，中國特有的家風文化是其“特殊基因”。比如，《顏氏家訓》等一批家訓家規，其許多內容已融入中華民族的精神世界。歷史和現實一再告訴人們，良好的家庭教育、良好的家風，能在潛移默化中影響人們的價值觀，生發并激蕩成時代新風尚和歷史大潮流，不斷推動社會向前發展。當前，以家風家教弘揚社會主義核心價值觀，是開展社會主義精神文明建設的重要途徑，可以為實現中華民族偉大復興的中國夢提供重要精神力量。

　　認真踐行、爭當表率

　　深入學習貫徹習近平同志關于家風建設的重要論述，基礎在學，關鍵在做。領導干部要堅持高標準、嚴要求，自覺將家風建設融入“兩學一做”學習教育，做培育良好家風的表率。

　　帶頭培育良好家風。《中國共產黨廉潔自律準則》第八條規定，黨員領導干部要“廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風”。在家風建設方面，領導干部這個“關鍵少數”必須以身作則、率先垂范，尤其要解決好“給子女留什么”這個根本問題。有的領導干部之所以出問題，一個重要原因就是沒有在觀念上解決好“給子女留什么”的問題。歷史和現實一再啟示人們：最重要的是給子女留精神財富。培育良好家風，必須抓住嚴管親屬子女、不搞特權這個關鍵。俗話講，嚴是愛、松是害，不管不教要變壞。家風建設的關鍵是嚴，嚴管才是厚愛。領導干部必須掌握好親屬子女經商情況，確保不違規、不逾矩。領導干部還要守好親情關，正確處理公與私、情與法的關系，不要在親情關上栽跟頭。毛澤東同志的念親但不為親徇私、念舊但不為舊謀利、濟親但不以公濟私的“三原則”，充分體現了講原則與講情分的合理統一，領導干部要時刻牢記在心、落實到具體行動上。

　　把家風建設作為必修課。培育良好家風涉及諸多方面，不可能一蹴而就。領導干部要把家風建設作為必修課，持之以恒抓下去。培育良好家風，一個重要方面就是培育家庭美德。孩子是家庭的繼承人，也是國家未來的建設者和接班人，家庭美德是孩子成長成才的基礎。領導干部應通過日常要求、家庭格言、家訓等形式，培養子女勤儉節約、孝敬老人等美德，教育子女走正道、講規矩，引導子女把人生理想融入國家和民族的事業。培育良好家風，需要處理好家庭關系，包括夫妻關系、婆媳關系、父母子女關系等。古人講，“妻賢夫禍少，妻貪夫招罪”；反之，也是這個道理。夫妻之間不僅要相互恩愛、相互支持，還要吹好廉潔守紀的“枕邊風”，相互多提醒、多勸告，防微杜漸、保持警醒，建起抵御歪風邪氣的家庭“防火墻”。

　　發揮各級黨組織在家風建設中的作用。領導干部的家風好不好，黨組織也有責任。各級黨組織要在促使領導干部重視家風、建設家風上發揮應有作用。過去，一些黨組織在認識上有誤區，認為家風建設是家庭私事，導致重視不夠、關心不力，加上受“清官難斷家務事”觀念的影響，所以一般不將家風建設納入工作范疇。對于這種認識誤區，應該著力破除。各級黨組織應經常了解領導干部的家庭家風狀況，結合對干部的日常監督管理，通過談心、慰問等形式，及時了解和動態跟蹤其家庭家風情況。要進行經常性的家風教育，組織領導干部參加“家風建設在行動·家庭助廉”等活動，講好先賢和老一輩革命家的家風故事，大力宣傳身邊人身邊事，發揮好典型示范作用。要以組織關懷促進家風建設，各級黨組織負責人要與領導干部開展經常性的談心交心，幫助其解決現實問題和實際困難。要嚴格執行有關家風建設的法規條例和規章制度，按照《中國共產黨紀律處分條例》《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等有關規定，對縱容、默許親屬子女利用自己職權職務影響謀取私利的領導干部，要進行嚴厲處分；對管理、約束親屬子女不嚴、不力的領導干部，要進行問責；對品行不端、違背家庭倫理道德造成不良影響的領導干部，要予以調整。（李智勇 中央國家機關工委常務副書記）